Você lembra o que estava fazendo quando a seleção brasileira perdeu de 7 a 1? Eu me lembro muito bem, estava de férias e fui buscar algo no andar de cima, foi tudo tão rápido que só ouvi os gritos da minha família que se misturavam ao choro e palavrões dos hóspedes do bangalô ao lado. Não demorou muito e todas as bandeiras que balançavam foram recolhidas. Será que algum de nós conseguiu dizer: “mesmo meu time perdendo eu ficarei ao seu lado, continuarei com as bandeiras expostas, sou leal ao time em que acredito?” Isso seria um bom exemplo de lealdade, que é o nosso último bloco da base da pirâmide do sucesso do nosso querido treinador John Wooden.
Ficar junto, defendendo os mesmos ideais quando tudo está bem é simples, a verdadeira lealdade é peça fundamental quando aparecem os tempos difíceis, dizia ele. Ele também tinha a certeza que um time não existe se todos não forem leais uns com os outros. E de quantos times fazemos parte? Lembra que falamos deles no capítulo da Cooperação?
Vivemos um tempo onde as pessoas correm de um lado para outro, infladas de informações, de ações, estressadas, contando os segundos para o dia chegar ao fim. Chegam em casa e muitas vezes não se encontram. Por que será? Porque passaram o dia se encaixando em modelos impostos, para atender o desejo do cliente, do amigo, dos filhos, do companheiro. E onde a lealdade aparece nessa “loucura”? Na realidade ela some, não somos leais aos nossos valores, nossos princípios. E a principal lealdade é aquela que temos conosco.
Quantas vezes prometemos que vamos fazer algo e depois nem lembramos, nos sabotamos? Em muitos momentos me vejo, por exemplo, perdendo a paciência e criticando algo. Isso vai contra a tudo que acredito e que quero deixar de legado, mas lá estou eu novamente não sendo leal à minha missão.
Ser leal a quem somos e às pessoas que me cercam é treino. É defender os nossos amigos, é defender a empresa que trabalhamos, é não nos envolvermos pelas influências negativas. Ser leal gera confiança, gera vitórias coletivas e individuais, gera empoderamento pessoal, gera sucesso.

Por tudo isso a “lealdade” vem no centro da base da pirâmide, com os quatro blocos que conhecemos nas semanas anteriores: o entusiasmo, a diligência (trabalho com comprometimento), a amizade, e cooperação. Que base sólida, heim?
E como nosso foco é progredir diariamente, vamos juntos?
No final de cada dia analise suas ações e veja se estão de acordo com seus valores pessoais. Achou alguma que não está? Anote o que o levou a ser desleal com você ou com as outras pessoas. Chamamos essa causa de “gatilho” e refletindo sobre isso poderemos não ter a mesma atitude em uma nova oportunidade. Como já dissemos: isso é treino, é persistência. É um passo de cada vez, caindo e levantando, pois assim como nossa pirâmide, estamos em construção, “bloco a bloco”. Vamos juntos?
Porque juntos somos +